Музыка на работе изменила продуктивность сотрудников

В компаниях принято выбирать фоновую музыку так, чтобы композиции понравились посетителям. Однако, как выяснили исследователи из США, музыка влияет и на состояние сотрудников, а значит и на эффективность фирмы.

Музыка на работе изменила продуктивность сотрудников

Кадр из сериала «Друзья»

Многие психологические исследования посвящены факторам, которые обеспечивают комфорт сотрудников на рабочем месте. Например, авторы одного из исследований разобрались, почему люди соглашаются работать с суровым начальником. А в рамках другой работы ученые выяснили, что трудоголизм негативно сказывается и на сотрудниках, и на состоянии бизнеса.

Специалисты из Университета штата Огайо в США изучили, как фоновая музыка, характерная для многих мест (например, кафе, магазинов), воздействует на людей, которые там работают. Результаты исследования появились в Journal of Applied Psychology.

Авторы публикации провели два эксперимента. В первом участвовали 166 человек, работающих 40 часов в неделю. Они прошли онлайн-опрос, рассказав о предпочтениях относительно громкости, темпа, сложности и эмоциональной насыщенности музыки. Далее прослушали плейлист либо с веселой поп-музыкой, либо с более медленными, мрачными и тихими композициями, параллельно выполняя творческое задание, и оценили, насколько музыка, которую они слушали, была уместной.

Оказалось, что если композиции из плейлиста не отвечали потребностям респондентов во время работы над заданием, то люди испытывали меньше приятных ощущений и чувствовали себя умственно истощенными. Неподходящая музыка снижала концентрацию на задаче и удовлетворение от ее выполнения.

В рамках второго исследования 68 сотрудников медицинских учреждений, магазинов и столовых, где обязательно присутствовала фоновая музыка, три недели ежедневно заполняли три анкеты. Они были посвящены музыкальным потребностям, композициям, услышанным на работе, эмоциональному состоянию и поведению на рабочем месте.

Результаты анкетирования подтвердили выводы, сделанные после предыдущего исследования, а также позволили увидеть еще одну закономерность. В те дни, когда фоновая музыка на работе не нравилась участникам исследования, они медленнее работали, хуже отзывались о своих задачах и совершали другие поступки, которые не приносят компании пользы. В то же время они были менее склонны делать что-то на благо фирмы, например помогать коллегам.

«Мы обнаружили, что неподходящая музыка может привести к тому, что сотрудники будут чувствовать себя более утомленными, им будет трудно сосредоточиться и они перестанут получать удовольствие от работы. А это, в свою очередь, подталкивает их к поведению, которое может нанести вред организации. <…> Это способно повлиять на прибыль, ведь если сотрудники не работают продуктивно, потому что их весь день истощает и отвлекает музыка, страдает производительность», — пояснили авторы исследования.

По словам ученых, работодателям стоит обратить внимание на выявленную закономерность и найти способ «оградить» сотрудников от фоновой музыки на рабочем месте. Решением может стать специальное место в офисе, где ее не будет слышно, или возможность работать в наушниках, включая подходящие для себя плейлисты.

Источник: naked-science.ru